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【立家规·担家责】市委党建与党风廉政建设检查组莅临恒顺考核指导

时间:2018-12-18 13:09
       
       12月17日,由市国资委党委副书记李志带队,市纪委、市委组织部相关人员组成的检查组莅临恒顺考核指导。集团党委班子成员、全体中层干部、驻镇成员企业负责人参加会议并参与相关测评。
       集团党委书记、董事长张玉宏代表集团党委对集团2018年度党建工作和党风廉政建设责任制落实情况向检查组进行了述职汇报。张玉宏谈到,过去一年,是恒顺创新提质关键年,也是集团党建工作和党风廉政建设规范提升年,并以“六个一”为主线重点汇报了集团2018年落实“两个责任”的情况。一是紧扣一个中心抓政治统领,责任机制更加压实。集团党委把加强党建和党风廉政建设摆在全局工作重要位置,从提高政治站位,加强组织领导、压实管党治党责任,层层传导压力、加强意识形态教育,提升党员干部思想觉悟三方面切实强化组织领导。二是坚持一个导向抓规范,领导班子和干部队伍建设更加科学集团党委注重班子建设,通过坚持理论武装,提升领导班子发展理念、执行“三重一大”决策到位,确保决策公开透明、严格规范选人用人,大力培养年轻人才,充分发挥了党委“把方向、管大局、保落实”功能作用。三是围绕一个目标抓质量,基层基础更加扎实紧紧围绕党支部建设质量提升工程“五强五提升”的目标,通过优化组织设置,提高组织力、规范党内政治生活,提高政治生活质量、加强党员教育管理,提高党员综合素能强化基层基础。四是厚植一个品牌抓创新,基层党建“一支一特”内涵更加丰富进一步丰富党建“三色”家文化品牌内涵,重点打造担当文化、感恩文化、创新文化和执行力文化,新创成4家国资系统“四星级”党支部,新创建基层党建品牌6个,如:熟醋支部“三色三心”、新品支部“三色三品”、醋业支部“三色三提”等,1个“五星级”党支部通过复审验收,目前,基层党建品牌已达17家,“三星级”以上党支部27家。五是营造一个良性政治生态抓肃纪,反腐倡廉更加有力从大力开展反“四风”活动,严格落实有关规定、加强廉政教育,强化执纪问责、转变工作作风,提升执行力三方面全面深入推进反腐倡廉建设。六是坚定一种追求抓文化引领,社会价值更加彰显以获得“全国文明单位”为契机,通过突出建章立制,完善制度保障、整合群团资源,发挥合力、彰显社会责任担当注重“恒顺众生”核心价值理念的打造,弘扬主旋律,激发正能量。
       谈到2019年工作设想,张玉宏强调集团党委将以新思想引领新实践,以新担当推进新发展,以新作为开创新局面,深入开展“不忘初心、牢记使命”集中教育,坚持党建和党风廉政建设与生产经营深度融合,着重落实“1+1+N”,即围绕一条主线不动摇,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想;狠抓一项重点不放松,厚植党建“三色”家文化品牌;突出推进党风廉政建设不松劲,实现党建引领企业高质量发展;突出党委选人用人把关不偏离,着力建设一支高质量干部人才队伍;突出“五化五提升”目标不松懈,实现基层党支部建设高质量;突出改革转型做优做强不偏移,推进企业生产经营高质量;突出党建统领群团合力不分散,实现企业文化建设高质量,推进全面从严治党向纵深发展。
       市国资委党委副书记、检查组组长李志对恒顺集团党委2018年党建工作与党风廉政责任制落实情况给予肯定,他指出恒顺集团对党建和党风廉政建设工作高度重视,以党建促经济发展,经济运营状况良好;党委较好地履行了“带班子、抓队伍、管党员、保稳定”的基层党建工作目标,党风廉政建设主体责任和班子成员的一岗双责得到了较好的落实,党组织的核心作用,引领作用和保障作用得到了较好的发挥。同时,他对集团新一年的党建工作提出三点希望:一是要提高政治站位,进一步提高学习的思想自觉和行动自觉;二是要深化“瘦身强体”行动,进一步聚焦实体经济,推进国资国企做强做大做优;三是要着力强化组织保障,进一步发挥党建优势,激发国资国企改革新动能。
       会上,进行了集团领导班子“政治体检”和“一创六争”年度综合考评两项测评;检查组对集团党建与党风廉政建设工作台账资料进行了详细检查,并进行了个别访谈。
       拥抱新时代,激发新动能。恒顺集团党委将以此次检查为契机,提升政治、改革和发展站位,始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,贯彻新时代党的建设总要求,以更加饱满的精气神肩负新使命、以更加务实的工作实践开创新事业、以更加专业的素质能力实现新作为、以更加过硬的作风形象展现新气象,推进全面从严治党向纵深发展,为实现新时代领跑全球醋业新愿景提供坚强政治思想组织保证。