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【喜迎十九大】强基提质增本领 不忘初心向前进 ——江苏恒顺集团党务干部培训班侧记

时间:2017-09-27 09:11
       金风秋水竹露,碧云长天流火。为迎接党的十九大胜利召开,全面扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,进一步拓展集团党建“三色”家文化品牌内涵路径,更大力度强化基层党组织建设,更大力度提升集团党务干部素能水平,9月21日至24日,突出“喜迎十九大 提振新素能”主题,集团党委在苏州干部学院举办了党务干部培训班。集团所属党支部书记和部分党务工作者共计46人参加培训。

党务干部培训班开班仪式
       对标找差补短,淬火充电强身。22日上午的开班仪式由集团党委委员、工会主席强健主持。首先,苏州干部学院副院长汤艳红介绍了苏干院面向基层、注重实践的办学历程,阐述了“创新思进、服务至善”的教学内涵。随后,集团党委副书记夏振刚从“为什么”“学什么”“怎么学”三方面为参训人员作开班动员。他强调,党务干部要充分认识到此次培训的特殊重要性、必要性和紧迫性,从提高政治站位、服务工作发展、提升个人素能方面思索培训目的;从强党性、学苏州、重转化方面梳理学习内容与脉络;从处理好工学矛盾、遵守规章纪律、注重维护形象方面认真参与培训。通过培训,使党务干部“扩胸襟、提素能、长见识、强本领”,从而更好地助推集团转型升级、做优做强,以优异成绩迎接党的十九大胜利召开!为确保本次培训班的圆满举行,强健主席对参加培训的党务干部提出了遵守培训纪律、认真学习研讨等具体要求。

培训现场
       此次培训内容突出提升党务干部业务素能,采取专题辅导讲座、现场见学、案例剖析、座谈交流、结构化研讨等方式,邀请了苏州市委宣传部、中粮东海粮油工业(张家港)有限公司党委、镇江市委组织部相关处室、苏州干部学院等单位的领导和党建专家深层次解读了习近平总书记系列重要讲话精神、国企基层党建实务、“法治型服务型”先进党支部创建、分组结构化研讨集团党建工作解析及对策等。既有党建专家的理论解读,又有党务领导的专题辅导;既有室内培训互动研讨,又有实境课堂现场教学交流。

苏州国发集团党建交流

参观苏州创园集团

苏州创元集团党建交流
       通过在苏州国发集团 “五融合”党建创新模式的学习,学员们明晰了国企党建工作与生产经营高度融合的切入点;通过考察学习苏州创元集团党建项目化、“六个围绕六个抓”等先进做法和经验,学员们掌握了创新基层党建工作的载体抓手;通过听取苏州城投集团“让党员回家”、“党建课题组”激发党员自豪感、荣誉感、归属感和获得感的经验介绍,学员们明确了基层党建的创新活力与源泉。通过学员分组,结构化研讨教学模式,把脉会诊恒顺基层党建存在的问题短板,梳理了下一步整改措施和努力方向。  
 
参观苏州城投集团

苏州城投集团党交流
       参训学员一致表示,此次来到苏州创富宝地学习,开阔了思路胸襟、找出了问题短板、明确了努力方向,今后工作中要学思践悟,立学真改。

结构化研讨现场
       24日中午,学习培训全部内容结束后,班委会进行了培训总结。集团党群文化部部长李美兵从“学了什么”“做的如何”“怎么去做”三个方面号召大家以“胸中有全局,手中有品牌”为方向,将培训中的所学所思所悟进行总结提炼,应用到支部特色品牌的创建上,落实到生产与党建工作的融合上。
       真学真思真改,善谋善做善成。集团党委副书记夏振刚以“苟日新,日日新”为引子,对学员提出“两强化两提升”希望,即强化四个意识和党务素养、提升执行能力和创新能力,并以“生活不止眼前的苟且,还有诗与远方的田野”与大家共勉。
       此次培训,培训班根据学习表现、组织纪律、笔记记录等情况,评选出了周志俊等8名优秀学员,并进行了表彰。强健主席概括了此次培训形式灵活,内容多样,希望学员能拓宽思路、学以致用,在今后工作中继续加强学习、扎实开展工作,努力推动恒顺党建工作再上新台阶。